ゴシップをあなたのために-仕事で
ゴシップを使用して、あなたに利益をもたらし、キャリアを向上させることができます。アドバイスの最初の言葉は、他の人が言っていることに耳を傾けることです。2番目は、ゴシップにあなたの声を加えないことです。

__大量解雇に関する騒ぎがある場合、それに何かがあります。 「彼らが」と言ったときにレイオフが起こらなくても、おそらく履歴書を更新し、レイオフされた場合に何をするかを考える良い機会です。ゲームプランはありますか?

__別の部門が拡大している、または新しいスタッフを雇うか、またはそれ以上のスタッフを採用しようとしているという噂を聞いたことがありますか?人事部に掲示板がある場合や、オンラインでの求人を示している場合は、うわさが真実かどうかを確認するために時間をかけてください。

__グレープバインのおしゃべりについてあなたの意見を尋ねられたら、応答しますが、非コミットメントです。レイオフについての場合は、「レイオフは常に悪い、真実ではないことを願う」のようなことを言うだけです。

__「ゴシップを聞いていません」と決して言ってはいけません。なぜなら、(a)次のゴシップはあなたについてであり、(b)あなたはループから放り出されて、良いことも悪いことも何も言われないからです。

__回答を求められた場合は、回答に十分注意してください。 「うん、これについて何を言えばいいのかわからない」と言う方がいい。文脈から外れる可能性のあることは何も言わないようにしてください。あなたは彼が言った悲惨なゲームをプレイすることに非常によく従事することができます。 「さて、私は驚かない…」という応答は、決して進むべき道ではありません。 (1)誤解されたり、(2)一日の終わりまでに完全に変更されたりしないとは言えません。小学校で電話のゲームをプレイした場合、ささやき声は人から人へとすぐに変わることがあります。

グレープバインとウォータークーラーに精通し、ゴシップを機能させます。

ウォータークーラー効果を読む:心理学者が噂の並外れた力を探ります。購入する前に、図書館にこの本があるかどうかを確認してください。これは手早くおもしろい読み物ですが、あなたが持ちたい本ではないかもしれません。 ただし、購入して同僚に渡すこともできます。 Amazon.comから入手できます。

動画の説明: 勝間和代の、噂話やゴシップには実は役割があります (かもしれません 2024).