教師の評価
教師の評価(教師の推奨とも呼ばれます)は、すべての大学のアプリケーションの要件ではありませんが、それらを必要とする評価の重要なコンポーネントです。強力な評価により、「入場可能」から「入場可能」な入場決定に移行できます。

多くの競争の激しい大学では、2つの教師による評価が必要です。教師の評価は、他の申請書類をサポートし、大学で優秀な準備ができていることを示す必要があります。

強力な教師の評価を得るための最初のステップは、教師に良い印象を与えることです。クラスでは毎日、あなたの行動が教師に与える印象を考慮します。

先生にあなたの前向きな印象を与えるために、積極的な措置を講じます:
  • クラスに参加する
  • 材料が困難または鈍い場合でも一生懸命働く
  • 必要なときに助けを求め、可能であれば助けを提供する
  • クラスメートと教師に対して敬意を持って行動する
2番目のステップは、評価を完了するために依頼する教師を決定することです。一部の教師はノーと言うかもしれないので、教師の最初の選択があなたのために評価を書くことができないならば、あなたがだれに尋ねるかを考えることも役に立ちます。一般的に言えば、あなたが求める教師は、あなたが高度な学業で成功するのを確実に見られるように、11年生または12年生の間に教えたはずです。ライティングスキルは大学の成功の重要な部分であるため、多くの大学は英語の教師が評価の1つを書くことを好むか、要求しています。あなたとあなたの仕事を前向きに考えていると思う先生だけに聞いてください。クラス外でコーチまたはアクティビティリーダーとしてあなたを知っている教師は、あなたをよく知っている可能性が高いため、良い候補者になる可能性があります。

3番目のステップは、実際に教師に評価を完了するよう依頼することです。早めに、丁寧に、そしてできれば直接会ってください。両親や他の人に頼まれてはいけません。評価を完了するように教師に依頼するときは、ノーと言うための巧妙な方法を教えてください。あなたはあなたにポジティブな評価を与えることができない教師からの評価を望んでいません。 「大学の前向きな評価をするのに十分なほど私を知っていると思いますか?」などのことを言って先生は逃げます。教師に簡単な逃げ道を与えなくても、彼らはまだ辞退するかもしれないことを覚えておいてください。一部の教師は、毎年書く評価の数に制限を設定するため、または肯定的な評価を書くことができないことを知っているため、ノーと言います。

丁寧になり、あなたのために評価を完了したくない場合でも、すべての教師の時間に感謝します。評価を完了することに同意した教師がプロセスを簡単にするために、できることを行います。評価の完了に役立つと思われる情報を教師に提供します。たとえば、教師はあなたの将来の計画や他のクラスの成績について知りたい場合があります。知りたい特定の情報があるかどうかを教師に尋ねると役立つ場合があります。

一般的に、大学入試担当官は、大学で成功する能力に最も関心を持っています。したがって、教師に学業に集中するように頼むと役立つ場合があります。教師に書きたいものが他にある場合、適切だと思われる場合は情報を含めるように依頼します。

評価を教師が郵送する場合は、フォームを印刷し、名前などの基本情報を記入し、宛名を記入した封筒を提供します。すべての高校が大学の教材費の費用を賄うわけではありません。したがって、封筒にスタンプを配置することをお勧めします。お金があなたにとって問題であるか、学校の規範について知りたい場合は、指導カウンセラーに確認してください。申請書とともにすべての資料を郵送する場合、教師がフォームを封筒に入れて返送することを知っていることを確認してください。評価をオンラインで行う場合は、必要な情報をすべて教師に伝えてください。

締め切りが近づくと、評価の進捗状況を丁寧に尋ねることが適切です。一部の教師はリマインダーが必要な場合があります。

プロセスの最後のステップは、正式に教師に感謝することです。あなたに代わって評価を書いた人に小さな感謝のメモを与えるべきです。評価を提出したらすぐに、教師に感謝のメモを渡します。