フリーランスのキャリアトラック
私は20年間の職業経験の中でかなりの数の仕事をしてきました。そのため、より安定した雇用歴を持つ友人や家族にかなり誘われました。何年にもわたって質の良いrib骨に耐えた後、しばらくして、私はすべてのジョークがどこから来たかに気づき始めました-ベイビーブーマーズと私の仲間のジェネレーションXers。逆に、大恐observedと第二次世界大戦中に住んでいたグレイテストジェネレーションは、頻繁に転職することについてまったく何も言わなかったことに気付きました。

それからある日、私はのエピソードを見ていました アルフレッドヒッチックプレゼンツ 「Don’s Come Back Alive」と呼ばれますショーの期間中、登場人物の1人である50人の女性が、夫に4年間丸ごと仕事をしたことを祝福しました。これを聞いて、グレイテストジェネレーションの考え方をよりよく理解できました。 1950年代、誰も一生の仕事を期待していませんでした。何も保証されていません。

60年前には、数十年の間とどまると思っていた「自宅」で仕事をする人はほとんどいませんでした。 80歳に近づいている私を知っているある長老は、彼が青春期を仕事から仕事へと常により良いものを探して過ごしていたと言いました。グレイテストジェネレーションの人たちは、同じことをして、何も悪いことは見なかったので、就職活動について不利なことを言ったことはありませんでした。

今、仕事の世界は一周しました。 msnbc.comでのJason Daleyのレポートによると、何十年もの間大衆に雇用を提供していた巨大企業は、「流動的な労働力」を持つ中小企業に取って代わられています。 ABC Newsのレポートを引用したKristin Cardinaleは、ある仕事をする代わりに「次々に仕事をする」2100万人のアメリカ人がいると述べています。または言い換えれば、彼らはフリーランスです。

彼女の本で 9対5の治療法:独自の条件で取り組み、人生を改革する Cardinaleは、フリーランスの概念は、アーティスト、ジャーナリスト、ミュージシャン[そして、1930年頃に生まれた人たちにとっては新しいものです]にとって新しいものではないと指摘しています。 「新しいのは、印象的なレベルの教育を受けた、以前は適切に位置付けられていたホワイトカラー労働者が大勢でフリーランスの世界に参入しているということです。」

ある分野ではフルタイムの仕事が不足しているためにフリーランスになっている人もいれば、「9対5のネズミの競争から逃れる」ために数年前にフリーランスを始めたCardinaleのような人もライフスタイルを受け入れています。 Cardinaleの目標の1つは、フリーランスに関する人々の否定的な見方を変えることです。フリーランスのキャリアトラックは、あなたが恐怖で見つめるものである必要はなく、アイデアは絶望感を呼び起こす必要もありません。実際、Cardinaleは、「多くの雇用主のために働くことは、ユニークなビジネスチャンスを同時に提示し、突然の完全な失業からあなたを隔離します」と言います。

他の専門家も同意します。キャリアアドバイザー兼ブロガーであるペネロペ・トランクは、「長期間にわたって1つの仕事にとどまるよりも、頻繁に仕事を変えることで個人的な成長を経験するでしょう」と書いています。さらに、彼女は、仕事を大きく変えることで、より適応性が高まり、「必要なときにいつでも仕事を見つけることができる鍵」となる幅広い連絡先ネットワークを構築できると言います。

突然の完全な失業から身を守り、必要なときに仕事を見つけることができるのは悪くないですね。

さまざまなオフィスで働くことを楽しんでいるのは、仕事の機会について私が個人的に発見したことです。私はマンハッタンのフラットアイアン地区にある小さな2人のオフィスで働いていました。クリントンヒルにある小さな中央オフィスとブルックリン中にある他のサテライトオフィスがある大きな組織です。豪華なマディソンアベニュー(ショーが マッド・メン 起こる)。

現在、私は、新しく開発された豪華なブルックリン地区にある他の中小企業や起業家とスペースを共有している小さな会社で働いています。そして、私が仕事をするたびに、待合室に求人に記入する人がいます。中小企業はフリーランサーを採用しています。今日はそこに仕事があります。




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